Talenty Odkryte Po 50-ce

Na jeden projekt przeznaczono 12 tysięcy. I tak kobieta będąca z wykształcenia geodetką, oferuje dziś wykonanie elementów konstrukcyjnych z metalu, była szwaczka stworzyła miejsce zabaw dla dzieci, a pedagog resocjalizacyjny składa zamówienia na ekskluzywne koszule dla biznesmenów. To tylko kilka przykładów zawodowych przedsięwzięć, na jakie dzięki programowi zdecydowały się panie i jakie prowadzą z sukcesem.


Projekt wykonywany jest przez Stowarzyszenie AVSI i Fundację Gajusz pod nadzorem Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości, ma na celu aktywizację zawodową kobiet, które skończyły 50 lat, nie pracują i nie pobierają emerytury.

Do tej pory do udziału w tym przedsięwzięciu zgłosiło się kilkadziesiąt kobiet, dzięki finansowej i psychologicznej pomocy, doradztwu zawodowemu oraz różnym szkoleniom panie założyły i prowadzą własne firmy. W zależności od tego, jaką działalnością zamierzały się zająć, fundacja i stowarzyszenie zapewniły im dostęp do najświeższych informacji związanych z danym biznesem i wsparcie osób wykwalifikowanych w danej dziedzinie.