19-10-2008
zmień rozmiar tekstu
A+ A-
Jak informuje „Gazeta Prawna”, Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej planuje skrócenie okresu, w którym pracodawcy wypłacają uposażenie pracownikowi po pięćdziesiątym roku życia za czas pozostawania na zwolnieniu lekarskim. Ma to być jeden z zapisów tzw. ustawy zatrudnieniowej.
Wynagrodzenie chorobowe zatrudnionych seniorów ma być wypłacane przez 14, a nie jak dotąd – 33 dni. Umożliwi to firmom zaoszczędzenie nawet 400 milionów złotych. Jak przewiduje projekt, od 15 dni choroby zasiłek zacznie wypłacać Zakład Ubezpieczeń Społecznych.
Ministerstwo wycofało też plany podniesienia od stycznia 2009 roku zasiłku dla bezrobotnych, przeznaczenie na ten cel wyższych kwot przewiduje dopiero od 2010 roku.
Poza tym, rząd zamierza wprowadzić modyfikacje w wydatkach Funduszu Pracy, obok aktywizacji zawodowej, fundusz ma ponosić koszty świadczeń i zasiłków przedemerytalnych, co dotąd odbywało się nakładami budżetowymi.